Ogni lavoratore deve ricevere una formazione sufficiente e adeguata sui rischi del proprio lavoro. Nelle aziende a rischio alto questa formazione è più lunga e più vincolata, perché i rischi sono più seri: non basta sapere cosa sono un rischio e un danno, bisogna conoscere quelli della propria mansione e del proprio reparto.
Con Esselle Servizi il percorso per il rischio alto ha due tempi:
- 4 ore di formazione generale in FAD, da fare prima del corso; se l’hai già svolta, non va ripetuta;
- 12 ore di formazione specifica per il rischio alto, solo in aula a Torino, in Corso Potenza 6/A, o in videoconferenza. Le date in aula sono qui sotto.
Cosa prevede la legge?
Il datore di lavoro deve assicurare a ogni lavoratore una formazione sufficiente e adeguata, anche rispetto alle sue conoscenze linguistiche (art. 37 del D.lgs. 81/2008). La formazione ha due parti:
- generale: concetti di rischio, danno, prevenzione e protezione, organizzazione della prevenzione in azienda, diritti e doveri, organi di vigilanza;
- specifica: i rischi della mansione e del settore in cui si lavora.
Dal 2025 durate, contenuti e modalità sono fissati dall’Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025 (Rep. atti n. 59/CSR), che ha sostituito gli accordi del 2011. Secondo le FAQ ministeriali, per i corsi avviati dal 19 maggio 2026 le nuove regole sono obbligatorie.
Quante ore servono per il rischio alto?
L’Accordo fissa queste durate minime (parte II, punto 2.1):
| Classe di rischio | Generale | Specifica | Totale |
|---|---|---|---|
| Basso | 4 ore | 4 ore | 8 ore |
| Medio | 4 ore | 8 ore | 12 ore |
| Alto | 4 ore | 12 ore | 16 ore |
Attenzione a un equivoco frequente: nel rischio alto le 12 ore sono la sola parte specifica. Il percorso completo dura almeno 16 ore. La formazione generale di 4 ore è un credito formativo permanente: chi l’ha già fatta non deve ripeterla se cambia azienda o settore. L’addestramento non è compreso in queste ore.
Rischio basso e medio
Organizziamo anche la formazione per le altre due classi di rischio:
| Classe di rischio | Come la organizziamo |
|---|---|
| Basso | 4 ore di formazione generale e 4 di specifica, tutto in FAD |
| Medio | 4 ore di formazione generale e 8 di specifica, in aula o in videoconferenza, su richiesta |
| Alto | 4 ore di formazione generale in FAD, poi 12 di specifica solo in aula o in videoconferenza, con le date a calendario |
Per il rischio medio non ci sono date fisse: scrivici e organizziamo il corso per i tuoi lavoratori.
Chi rientra nel rischio alto?
La classe di rischio dipende dal settore di attività dell’azienda, individuato con il codice ATECO 2007 nell’allegato IV dell’Accordo. A titolo di esempio, le costruzioni e gran parte della manifattura sono a rischio alto; commercio, ristorazione, attività professionali e uffici sono a rischio basso.
I lavoratori che non entrano mai nei reparti produttivi, come chi lavora solo in ufficio, possono seguire il corso per il rischio basso anche in un’azienda a rischio alto.
Si può fare online?
Dipende dalla parte del corso (Accordo 2025, parte IV, punto 3.5):
- la formazione generale si può fare in presenza, in videoconferenza sincrona o in e-learning;
- la formazione specifica in e-learning è ammessa solo per il rischio basso; per il rischio alto no, salvo progetti individuati da Regioni e Province autonome;
- la videoconferenza sincrona vale come presenza, tranne per addestramento e prove pratiche;
- l’aggiornamento si può fare anche in e-learning.
Ogni corso si chiude con una verifica finale obbligatoria: per i lavoratori, un test di almeno 30 domande su tutto il corso.
Quando va fatta?
All’assunzione, al cambio di mansione, quando si introducono nuove attrezzature, tecnologie o sostanze e, dal 7 aprile 2026, anche nei periodi di cassa integrazione (art. 37, c. 4, modificato dalla L. 34/2026). Il vecchio margine dei «60 giorni dall’assunzione» non esiste più: le FAQ ministeriali lo escludono. Solo nella somministrazione di alimenti e bevande e nel turistico-ricettivo la formazione all’assunzione può concludersi entro 30 giorni (DL 159/2025).
La formazione si svolge durante l’orario di lavoro e non costa nulla al lavoratore (art. 37, c. 12).
E dopo il corso?
La formazione va aggiornata con almeno 6 ore ogni cinque anni dalla fine del corso, e prima se cambiano gli esiti della valutazione dei rischi. L’addestramento pratico, svolto da una persona esperta sul luogo di lavoro, va registrato, anche in formato digitale (art. 37, c. 5). Le competenze acquisite entrano nel fascicolo elettronico del lavoratore.
Il settore sanitario
Esselle Servizi segue da anni il settore sanitario, in particolare quello odontoiatrico, e tiene anche corsi di formazione lavoratori sul rischio specifico in ambiente sanitario. Per sapere in quale classe rientra la tua attività, chiamaci: verifichiamo insieme il codice ATECO.
Dove si svolge e come ci si iscrive
La formazione specifica si tiene nella nostra sede di Corso Potenza 6, palazzina A, a Torino, o in videoconferenza. La formazione generale si segue in FAD, comodamente dal computer dell’ufficio, prima del corso. Se hai un gruppo di lavoratori da formare, possiamo essere noi a venire da te e organizzare la formazione nella tua sede, nei limiti consentiti dalla legge.
Per iscriverti o per capire quale percorso serve ai tuoi lavoratori scrivici dal modulo o chiamaci allo 011 0205748.